Si sabes c贸mo descubrir tu talento podr谩s despedir a tu jefe m谩s pronto que lo imaginas

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C贸mo descubrir tu talento deber铆a ser una de las preguntas m谩s importantes que deber铆as hacerte a nivel profesional.

Detr谩s de esta pregunta sobre tus dones y talentos, hay otra pregunta emergiendo de golpe: 驴C贸mo saber a qu茅 dedicarte?

Talento es una palabra que se usa con demasiada frecuencia:

  • 芦Fulanita tiene un talento maravilloso con los animales禄.
  • 芦Fulanito tiene un talento incre铆ble para tallar madera禄.
  • 芦Messi rebosa talento por los cuatro costados禄.

Y todos asentimos como si supi茅ramos lo que esa persona quiere decir pero, en algunos contextos, 芦talento禄 puede significar inteligencia y, en otros, 芦habilidad禄.

Saldremos de dudas en las pr贸ximas l铆neas.

驴Qu茅 es el talento?

Nos referimos a talento cuando hablamos de capacidades que tenemos para realizar alguna tarea y que con el esfuerzo conseguimos mejorar.

No todos tenemos los mismos talentos, pero s铆 podemos hacer que los que tenemos brillen mucho m谩s.

Lo que me gusta de definir de esta manera qu茅 es el talento es que engloba en una misma definici贸n aquello que es innato junto con el esfuerzo. Y eso nos ayuda a persistir en conseguir nuestros objetivos.

Me refiero a que si soy cojo, nunca llegar茅 a ser bailar铆n de ballet. Eso es algo que cae de caj贸n porque para conseguir esa meta necesito una fortaleza innata.

Pero si tengo una ventaja innata 鈥攑or ejemplo, se me da bien dibujar鈥, y la ejercito (con cursos, con ejercicios, con mentores), puede que llegue a ser ilustrador profesional. Y muy bueno. Tendr茅 talento como ilustrador.

Quienes se dedican a practicar de forma insistente algo, terminan desarrollando un talento en ese algo.

Y a la larga, los que m谩s practican son los que m谩s resultados consiguen, m谩s all谩 de esa ventaja innata.

Es la famosa regla de las 10.000 horas que se necesitan para dominar cualquier cosa. Fuera de serie, Malcolm Gladwell

Este es el libro que hizo famosa la regla de las 10.000 horas
(clica en la imagen para ver rese帽as)

驴En busca de tu don natural? He aqu铆 la teor铆a de las inteligencias m煤ltiples

Si eso es as铆, si cada uno tenemos una especie de ventajas innatas, lo l贸gico ser铆a que las potenci谩ramos para que todos pudi茅ramos dedicarnos a nuestros talentos y ser de esa forma mucho m谩s eficaces y felices.

La teor铆a de las inteligencias m煤ltiples 鈥攑ropuesta por el psic贸logo Howard Gardner de la Universidad de Harvard鈥 sugiere que cada persona tiene diferentes inteligencias.

Cualquiera de nosotros puede ser fuerte en un 谩rea concreta: en el ejemplo anterior, yo puedo ser fuerte en pintura (aunque si has le铆do este art铆culo sobre m铆, sabes que eso no es demasiado cierto ;D). Y eso conllevar铆a que la inteligencia espacial fuera m谩s potente en m铆, por ejemplo.

Aprender m谩s sobre qu茅 tipos de inteligencia existen puede ayudarte a valorar cu谩l es tu talento, cu谩les son las fortalezas de las que dispones cuando est谩s pensando en determinar tu nicho de mercado.

Seg煤n Gardner, existen ocho tipos de inteligencia:

  • Inteligencia visual-espacial: las personas con este tipo de inteligencia son buenas visualizando en abstracto: por ejemplo, eres ideal con los mapas o te imaginas perfectamente c贸mo puede quedar una habitaci贸n tras una reforma. Estas personas suelen ser amantes de la lectura, los puzzles, el dibujo, el dise帽o gr谩fico鈥
  • Inteligencia ling眉istica-verbal: los que tienen este tipo de inteligencia dominan la palabra tanto escrita como verbal. Son buenos contando historias y explicando cosas, tambi茅n son persuasivos.
  • Inteligencia l贸gica-matem谩tica: estas personas son buenas en razonamiento l贸gico, ideales en reconocer patrones y analizar problemas. Les gusta resolver c谩lculos complejos o situaciones dif铆ciles.
  • Inteligencia Kinest茅sica-corporal: su fortaleza mayor es el cuerpo, el control f铆sico de los m煤sculos, la coordinaci贸n, la destreza en realizar acciones manuales. Son buenos en deporte, en baile, ma帽osos鈥
  • Inteligencia musical: ideales en seguir patrones y ritmos. Son buenos en composici贸n musical e interpretaci贸n. Les gusta cantar, tocar instrumentos, son buenos recordando canciones y tonos.
  • Inteligencia emocional/interpersonal: se les da bien la compresi贸n y la relaci贸n con la gente. Son buenos comprendiendo y h谩biles para evaluar las emociones, los deseos y las frustraciones de los que le rodean. Tambi茅n para ponerse en el lugar de los dem谩s.
  • Inteligencia intrapersonal: son aquellos que disfrutan de la reflexi贸n y el an谩lisis. Sue帽an despiertos a menudo, suelen pasar horas analizando teor铆as e ideas. Las personas con este tipo de inteligencia suelen poder distanciarse de los eventos con impacto emocional para poder eliminar los posibles sesgos de pensamiento.
  • Inteligencia naturalista: personas conscientes de cambios incluso sutiles en su entorno, porque est谩n muy en contacto con la naturaleza. Sus pasiones se basan muchas veces en explorar el medio ambiente y aprender sobre otras especies. Disfrutan mucho del aire libre.

Talentos fant谩sticos y d贸nde encontrarlos: qu茅 tipos de talentos existen

Uniendo las inteligencias que tenemos innatas, podemos descubrir que todos tenemos varios tipos de talentos:

Talento natural o innato

Todo el mundo te lo dice. Es algo que has desarrollado de manera natural a lo largo de los a帽os y para lo que todo el mundo te pide ayuda.

An贸talos porque son algunas de tus fortalezas y a la hora de pensar en un nicho de mercado te pueden salvar la papeleta.

Talento oculto

Puede que los dem谩s s铆 que sean conscientes de que eso existe en ti, pero t煤 no lo eres. Para ti es algo tan natural como el agua y no eres consciente de que los dem谩s no lo tienen.

Por ejemplo, tengo un amigo que es capaz de decirte autom谩ticamente qu茅 d铆a de la semana fue tu cumplea帽os en cuanto le digas la fecha.

Por lo tanto, aunque 茅l no sea consciente de ello, tiene una inteligencia matem谩tica hiperdesarrollada y un talento que no le sirve para mucho, pero oye鈥 todo es cuesti贸n de explotarlo.

Talento y conocimiento

No es lo mismo el talento que el conocimiento. El conocimiento se adquiere. Todos sabemos de muchas cosas que no disfrutamos.

El talento es algo que se nos da bien desde el primer momento y crece ilimitadamente con el est铆mulo adecuado. Mi hija Luna, por ejemplo, tiene una inteligencia visual-espacial muy buena. A los 3 a帽os ya destacaba en dibujo. Hoy, sin forzar su pr谩ctica, sigue destacando en esta disciplina.

Talento y habilidades

Talento y habilidad son dos cosas distintas, aunque pueden ir unidas. Las habilidades se pueden desarrollar con esfuerzo, disciplina, etc. Si intentas desarrollar habilidades que se alejan de tu talento, ir谩s lento y ser谩 algo frustrante.

Imagina a alguien con problemas de coordinaci贸n de movimientos, intentando aprender a bailar salsa. Obviamente, esta persona lograr谩 bailar. Pero tampoco ser谩 un bailador de primera.

De la misma forma, imagina una persona introvertida con una capacidad de atenci贸n a los detalles fuera de lo normal. Si le das a esta persona un trabajo de an谩lisis de n煤meros en busca de patrones, seguro que se le dar谩 bien hacer este trabajo.

Talento y pasi贸n

Si logras conectar tu talento con una pasi贸n, conectas lo que se te dan bien con lo que amas profundamente. Es el camino para cosechar muchos 茅xitos profesionales y a la vez disfrutar de tu oficio.

驴C贸mo saber a qu茅 dedicarte?

Sigue estos sencillos pasos:

1. Empieza una introspecci贸n profunda hoy mismo

Enci茅rrate en una habitaci贸n tranquila con un cuaderno y un bol铆grafo. Responde por escrito a las siguientes preguntas:

  • 驴En qu茅 conversaciones destacas?
  • 驴En qu茅 actividades destacas?
  • 驴En qu茅 tipo de cosas sueles ayudar a los dem谩s?
  • 驴En qu茅 cosas recibes reconocimiento de los dem谩s?
  • 驴Cu谩les son tus intereses y aficiones?

2. Identifica lo que no te gusta en busca de patrones

Si el ejercicio anterior te ha parecido dif铆cil, este es m谩s f谩cil.

Lista todas las cosas que no te gustan y trata de identificar patrones.

Este listado no te va a resolver la vida, pero si dejar谩 muy claro las cosas hacia las que NO deber铆as dirigirte, porque sabes muy bien que no te hacen feliz.

3. Identifica las actividades que te chiflan y qu茅 har铆as aunque no te pagaran

Vengo con 2 preguntas poderosas:

  • 驴Qu茅 har铆as si no tuvieras miedo?
  • 驴Qu茅 har铆as si no tuvieras que trabajar?

Son preguntas que dan v茅rtigo 驴verdad?

Abr谩zalas por completo, el tiempo de hacer este ejercicio.

4. Reflexiona sobre tus modelos

驴A qui茅n admiras?

Y preg煤ntate por qu茅 admiras estas personas.

Tus referentes te llevan directo a tu talento, aunque sea inconsciente en estos momentos.

5. Pide feedback a 5 personas

Ahora vamos a pedir el feedback positivo de terceros para confirmar las pistas que has encontrado haciendo tu trabajo de introspecci贸n.

Las preguntas que te van a ayudar a validar tu talento con terceros son las siguientes:

  1. 驴Cu谩l dir铆as que es mi punto fuerte?
  2. 驴Y mi principal debilidad?
  3. 驴Qu茅 me hace especial? 驴Cu谩l crees que es mi gran talento?
  4. Si yo fuera un escritor, 驴qu茅 libro crees que escribir铆a? (o si fuera director de cine, qu茅 peli crees que har铆a?)
  5. 驴En qu茅 contextos crees que se expresa mejor mi talento?

De cara al grupo de personas que elegir, intenta tener algo de diversidad: tu pareja, un amigo, tus padres y hermanos, un familiar m谩s lejano, colegas de trabajo, tu jefe, etc.

Si muchas personas distintas, con quienes te relacionas en contextos muy dispares vienen a decir lo mismo de ti, creo que tendr谩s que aceptar la evidencia que no consigues o no quieres ver.

驴C贸mo transformar tu talento en un negocio?

Esta es una cuesti贸n completamente distinta.

Y a la vez hiperrelevante para las reflexiones en las que nadas inmerso ahora.

Mi mejor respuesta est谩 en este video training gratuito.

Dentro de 90 minutos lo tendr谩s superclaro鈥

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